Los ministros de Trabajo de los 20 pa\u00edses m\u00e1s desarrollados del mundo acordaron avanzar de la mano hacia un futuro de mayor empleo para los j\u00f3venes y de mayor calidad. Con la mirada puesta en 2025, los responsables gubernamentales firmaron en la capital turca la Declaraci\u00f3n de Ankara, que recoge su compromiso para priorizar el crecimiento del empleo mediante la capacitaci\u00f3n de los j\u00f3venes<\/strong> con escasa formaci\u00f3n, los que no tienen trabajo ni estudian y aquellos que est\u00e1n ocupados en el sector informal. El objetivo es que en los pr\u00f3ximos diez a\u00f1os se reduzca en un 15% la proporci\u00f3n de j\u00f3venes en riesgo de quedar fuera del mercado de trabajo y en un 25% la brecha de g\u00e9nero en las tasas de participaci\u00f3n laboral.<\/p>\n \u00abReducir las desigualdades es importante para conseguir un mayor crecimiento econ\u00f3mico y es una prioridad nuestra para crear mejores empleos y tener sociedades m\u00e1s inclusivas\u00bb<\/strong>, se\u00f1ala el documento presentado por el titular turco de Trabajo, Ahmet Erdem. \u00abEl crecimiento econ\u00f3mico en muchos pa\u00edses miembros del G20 ha sido insuficiente para recuperar el empleo perdido a causa de la crisis financiera de 2008\u00bb, reconoce la declaraci\u00f3n antes de plantear que \u00abnecesitamos pol\u00edticas que fomenten el empleo a la vez que refuercen la calidad del trabajo, respetando los derechos fundamentales de los trabajadores y reduciendo la desigualdad y la informalidad\u00bb.<\/p>\n Con este texto, los ministros quieren sugerir a los l\u00edderes del G20, que se reunir\u00e1n el 15 y 16 de noviembre pr\u00f3ximos en Antalya, en el sur de Turqu\u00eda, que inviertan m\u00e1s fondos en recursos humanos y que reduzcan la proporci\u00f3n del desempleo entre los j\u00f3venes, que sigue siendo preocupante.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La Declaraci\u00f3n de Ankara establece como meta para 2025 rebajar en un 15% la proporci\u00f3n de j\u00f3venes en riesgo de quedar fuera del mercado laboral …<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":3159,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-3157","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-repor"],"yoast_head":"\n